Ionawr 14, 2025

Gwnaeth Ysgrifennydd Pwyllgor Plaid y Cwmni, Cadeirydd y Bwrdd Cyfarwyddwyr Li Gang araith gryno, Dirprwy Ysgrifennydd Pwyllgor Plaid y Cwmni, gwnaeth y Rheolwr Cyffredinol Li Hongli adroddiad gwaith o'r enw “Hyder cadarn i'r ansawdd newydd i gyflymu'r ansawdd newydd i gyflymu'r ansawdd newydd i gyflymu'r ansawdd newydd i gyflymu'r ansawdd newydd i gyflymu'r ansawdd newydd i gyflymu'r ansawdd newydd i gyflymu'r ansawdd newydd i gyflymu'r ansawdd newydd Tyfu a Datblygu Gwres Trydan Cynhyrchedd Ansawdd Newydd ”.

 

Sylwadau i gloi gan Li Gang

 

Gwnaeth Li Hongli adroddiad gwaith

 

Ar Ionawr 14, cynhaliwyd chweched cyfarfod pedwerydd Cyngres Staff Gitane, gyda chyfanswm o 61 o gynrychiolwyr swyddogol a gwahoddedig yn mynychu'r cyfarfod.

 

Cyfarfodydd y Swyddfa

Am 8:40 am, agorwyd chweched cyfarfod Pedwerydd Cyngres Staff Beijing Shougang Gitane New Materials Co., Ltd. yn sŵn difrifol yr anthem genedlaethol. Gwnaeth Li Hongli adroddiad gwaith o'r enw “Hyder cadarn i'r ansawdd newydd i gyflymu tyfu a datblygu cynhyrchiant ansawdd newydd gwres trydan”.

Rhennir yr adroddiad yn dair rhan, sef, “Cwblhau tasgau yn 2024”, “Syniadau gwaith a threfniadau dangosydd yn 2025” a “Tasgau Allweddol yn 2025”.

Gan ganolbwyntio ar gwblhau tasgau yn 2024, nododd Li Hongli mai 2025 yw blwyddyn dyfnhau ysbryd gweithredu 20fed Cyngres Genedlaethol y CPC yn gynhwysfawr a’r flwyddyn allweddol ar gyfer gwireddu'r “14eg Cynllun Pum Mlynedd”. Dros y flwyddyn ddiwethaf, dan arweiniad Xi Jinping meddwl ar sosialaeth gyda nodweddion Tsieineaidd yn yr oes newydd, gwnaethom weithredu ysbryd 20fed Cyngres Genedlaethol y CPC yn gynhwysfawr a 2il a 3edd sesiwn lawn 20fed Pwyllgor Canolog y CPC. Gan wynebu sefyllfa ddifrifol a chymhleth y farchnad, o dan arweinyddiaeth y grŵp a phwyllgor plaid y Cwmni Ecwiti, gweithredodd y cwmni bolisi gweithredu “arweinyddiaeth arloesi, cydymffurfio heb lawer o fraster, synergedd ac integreiddio, a datblygu llamfrog”. “Mae polisi busnes, yn hyrwyddo ysbryd diwygio ac arloesi yn egnïol“ yn ddau integreiddiad blaenllaw ”, yn canolbwyntio ar gydgrynhoi sylfaen trawsnewid digidol, yn hyrwyddo arloesedd technolegol fel cystadleurwydd cyntaf Gitane, yn glynu i wneud y peth anodd ond iawn, i greu a Ansawdd newydd cynhyrchiant gwres trydan ar y crynhoad dyodiad, a'i drosglwyddo cerdyn adrodd pwysfawr iawn.

Mae Li Hongli o anelu at y farchnad bullseye, rheolaeth aredig yn ddwfn, torri glasbrint arloesi gwyddonol a thechnolegol, yn gwella cystadleurwydd cyntaf y fenter, yn cadw at yr achubiaeth ansawdd, gan ymyrryd ag ansawdd y sylfaen cynnyrch, gan ganolbwyntio ar gryfhau'r sylfaen, Mae'r cynhyrchiad diogelwch yn deall yn raddol, gan ddatgloi'r cod deallusrwydd digidol, trawsnewid gwyrdd gam wrth gam, cadw at y fenter dalent, y Tîm adeiladu datblygiad cyson, cryfhau integreiddiad adeilad y blaid, gan dynnu sylw at yr arweinyddiaeth wleidyddol a saith agwedd arall ar gyflawniadau'r flwyddyn ddiwethaf a adolygwyd. Adolygodd y Cwmni gyflawniadau'r flwyddyn ddiwethaf mewn saith agwedd, gan gynnwys

Yn 2025, y syniad busnes yw: cadw at feddwl Xi Jinping am sosialaeth gyda nodweddion Tsieineaidd yn yr oes newydd fel canllaw, astudio a gweithredu 20fed Cyngres Genedlaethol y CPC, ysbryd yr 20fed plenwm ac ysbryd y Gynhadledd Gwaith Economaidd Canolog Yn fanwl, gweithredwch o ddifrif leoli “dwy sesiwn” Grŵp Shougang a Chynhadledd y Cadres o'r ecwiti, a pharhau i hyrwyddo'r “un plwm a dau integreiddio ”, cadw at arloesi gwyddonol a thechnolegol i yrru arloesedd cynhwysfawr, a pharhau i lunio manteision cystadleuol technoleg gwresogi trydan“ blodyn dur ”, ansawdd, diwylliant a brand. Arweinydd a dau integreiddio ”, yn cadw at arloesi gwyddonol a thechnolegol i yrru'r arloesedd cyffredinol, a pharhau i lunio'r dechnoleg gwresogi trydan 'blodyn dur', ansawdd, diwylliant a mantais gystadleuol brand. Mynnu dyfnhau diwygio, mynnu gwneud y peth anodd ond iawn, cymryd “ansawdd uchel a sefydlogrwydd cynhyrchion, cost isel iawn, rheolaeth fain, datblygu marchnad, arloesi gwyddonol a thechnolegol, trawsnewid digidol” fel y llaw weithio, sylweddoli arloesol yn y cynnyrch Arloesi i fachu ar y farchnad, gwireddu datblygiad arloesol wrth reoli arloesi i wella effeithlonrwydd, gwireddu datblygiad arloesol mewn meincnodi i ddod o hyd i'r gwahaniaeth a chreu'r dosbarth cyntaf, a gwneud ymdrechion i ymateb yn gadarnhaol i'r amgylchedd allanol gyda sicrwydd ein gwaith ein hunain. Byddwn yn ymdrechu i ymateb i ansicrwydd yr amgylchedd allanol gyda sicrwydd ein gwaith ein hunain, ac yn gosod sylfaen dda ar gyfer y “degfed cynllun pum mlynedd” a gweithrediad cyfalaf.

Y polisi rheoli ar gyfer 2025 yw: dyfnhau diwygio, dan arweiniad deallusrwydd digidol, gyriant trwy arloesi, a cheisio ansawdd newydd.

Mae'r Cyngor Staff wedi diffinio'r tasgau allweddol ar gyfer 2025:

Yn gyntaf, i frwydro yn erbyn rhyfel tramgwyddus ehangu marchnad dda, i sicrhau cynnydd mawr wrth ddatblygu’r farchnad

Mae dyfnhau'r mecanwaith gweithredu sy'n canolbwyntio ar y farchnad yn barhaus, yn gwella'r cystadleurwydd craidd ymhellach, yn cryfhau'r swyddogaethau craidd, yn gweld galw'r farchnad o safbwynt datblygiad o ansawdd uchel, yn cadw at y “gofyn” yn y farchnad, “cwympo” yn y maes, a byddwch yn fedrus wrth amgyffred y cyfleoedd yn y newidiadau strwythurol yn y galw am y farchnad, a bachu ar y cyfleoedd. Cyfleoedd.

Yn ail, byddwn yn ymladd brwydr ar y cyd i sefydlogi cynhyrchu a sicrhau cynnydd mawr o ran ansawdd ac effeithlonrwydd.

Cryfhau'r cydgysylltu a'r cydbwysedd, adeiladu modd trefniadaeth cynhyrchu sy'n addasu i'r farchnad ac yn arwain y farchnad, yn talu sylw manwl i optimeiddio strwythur y cynnyrch, cadw at yr effeithlonrwydd fel y ganolfan, a gwella integreiddio mecanwaith cynhyrchu, marchnata ac ymchwil . Cadwch at orchymyn y farchnad fel y Ganolfan, i wella gallu cynhyrchu i sicrhau twf dangosyddion busnes, ac ymdrechu i wella'r gallu cyflenwi i sicrhau bod y contract yn cael ei ddanfon, cryfhau'r adran weithgynhyrchu i gydlynu trefniadaeth a dyluniad y ddau brif Meysydd gweithredu o alluoedd trefnu a rheoli cain, er mwyn rheoli a rheoli ansawdd i fodloni gofynion “ansawdd uchel a sefydlogrwydd”.

Yn drydydd, i frwydro yn erbyn Sefyllfa Arloesi Brwydr Gwyddoniaeth a Thechnoleg, i wireddu'r wyddoniaeth a'r dechnoleg i rymuso datblygiad y gwych

Hyrwyddo arloesedd technolegol yn barhaus i ddod yn gystadleurwydd cyntaf Gitane, adeiladu adeiladu'r system arloesi sy'n canolbwyntio ar wella gallu Ymchwil a Datblygu ac effeithlonrwydd Ymchwil a Datblygu, hyrwyddo integreiddiad dwfn diwydiant, y byd academaidd, ymchwil a defnyddio, a gwella'r parhaus yn barhaus Ymchwil a Datblygu sylfaenol, Ymchwil a Datblygu cymhwysol, cryfder arloesi gwreiddiol, ar gyfer datblygiad o ansawdd uchel tymor hir y cwmni, i chwistrellu pŵer dixhustible.

Yn bedwerydd, i ymladd yn erbyn rhyfel atal perygl cudd ac amddiffyn, i wireddu'r rheolaeth ddiogelwch ac yna symud ymlaen

Rydym wedi tynhau a chryfhau'r “ddau gyfrifoldeb” am ddiogelwch, wedi gwthio gwaith cywiro arbennig diogelwch y cwmni ymlaen yn gywir, ac wedi sylweddoli trawsnewid y modd llywodraethu i atal ex ante. Cryfhau gweithrediad y prif gyfrifoldeb am gynhyrchu diogelwch yn barhaus, a mynnu bod y rhyngweithio cadarnhaol rhwng datblygiad o ansawdd uchel a diogelwch lefel uchel. Cryfhau ansawdd ac effeithlonrwydd gweithrediad y “system rheoli deuol”, a pharhau i gyflawni diogelwch cynhenid ​​ac atal peryglon cudd.

Yn bumed, cadw at y strategaeth trawsnewid digidol, gan dynnu lefel y gweithredu a gwella rheolwyr

Yn 2025, byddwn yn cymryd y gweithdy digidol fel y dasg graidd, yn hyrwyddo'r broses mwyndoddi yn yr ardal weithredu mireinio a rholio i wella effeithlonrwydd a lleihau risg fel y cyfeiriad allweddol, ac adeiladu llwyfan integredig ar gyfer diwydiant a chyllid, ac adeiladu a gweithredu Y ganolfan amserlennu a gorchymyn fel y brif law, er mwyn gwneud dechrau da i gyflawni nodau'r “pymthegfed cynllun pum mlynedd” ar gyfer y cynllun trawsnewid digidol.

Chweched, i ymladd brwydr weithredol arweinyddiaeth adeiladu plaid a gwireddu cynnydd mawr integreiddio adeiladau plaid

Defnyddiwch feddwl Xi Jinping yn barhaus ar sosialaeth gyda nodweddion Tsieineaidd yn yr oes newydd i gryfhau'r meddwl a ffugio'r enaid. Gweithredu'r system gyfrifoldeb am waith ideolegol yn llym, ac adeiladu llinell amddiffyn ideolegol gadarn yn erbyn llygredd. Dilynwch brif linell gwaith datblygu o ansawdd uchel y cwmni yn agos, cryfhau integreiddiad dwfn strategaeth adeiladu a datblygu plaid, integreiddio dwfn llywodraethu corfforaethol, integreiddio dwfn rheoli busnes, integreiddio anawsterau dwfn, gwella gallu pawb Lefelau i gyflawni eu dyletswyddau, prif gyfrifoldeb y cywasgiad, i adeiladu cangen gryfach, a thrawsnewid effeithiolrwydd gwaith adeiladu plaid i ddatblygiad egni cinetig y cwmni i bob pwrpas.

  

Yn ei sylwadau olaf, cydnabuwyd Li Gang ar ardaloedd gweithredu 2024, gweinidogaethau ac adrannau cyflawniadau gwaith y flwyddyn yn llawn. Meddai, 2024 yw’r flwyddyn allweddol i wireddu amcanion a thasgau’r “14eg Cynllun Pum Mlynedd”, ac mae hefyd yn flwyddyn y broses hynod hynod a heriol i Jitaiyin, gan wynebu sefyllfa lem canrif newid y byd, dirywiad economaidd, a dyfodiad gaeaf difrifol y farchnad ffotofoltäig, ac yn wynebu llawer o anawsterau a heriau, yn llywodraeth y ddinas, y grŵp, a'r arweinyddiaeth a chefnogaeth yr ecwiti. O dan arweinyddiaeth a chefnogaeth y llywodraeth ddinesig, y grŵp a’r ecwiti, rydym wedi cryfhau arloesedd gwyddonol a thechnolegol, wedi hyrwyddo trawsnewid digidol, wedi sefydlu’r “Ganolfan Ymchwil a Hyrwyddo Trawsnewid Digidol” ac wedi adeiladu’r patrwm cymorth “Canolfannau Ymchwil a Datblygu Deuol” ; adeiladodd y mecanwaith “anfon mawr”, gweithredu ”ail -lunio ansawdd patrwm gwaith y gafael sylfaenol '' bwtîc blodau dur deg menter”, canolbwyntio ar ansawdd, ansawdd cynnyrch a hyder cwsmeriaid i lefel newydd; ymroddiad i ennill cydymffurfiad, cwblhewch y gweithiwr y normau cyfranddaliad staff a thystysgrifau tir ac eiddo; Wedi cyhoeddi galwad “Unedig i oresgyn yr anawsterau, gwaith caled i ennill galwad Rhyfel y Bobl am oroesi”, gwnaeth y fenter i dorri allan o’r parth cysur, mynnu gwneud y peth caled a iawn ” , ymladd! Brwydro, cydio, cipio, ymladd ”i sefydlu cyfeiriadedd y farchnad, cario'r 'pedair mil o ysbryd', datblygiad mwy na 160 o gwsmeriaid newydd, gan fwyngloddio mwy na 60 o hen gwsmeriaid i gynyddu cymhwysiad mathau newydd o fap marchnata i ehangu'n gynhwysfawr , gyda 'brwydr weithredol'. Gan wrychoedd y farchnad “i lawr”, fe wnaeth elw gweithredu gyrraedd uchafbwynt newydd, sy'n ganlyniad i ymdrechion cyd -aelodau ein plaid, cadres a gweithwyr.

Nid yw'n hawdd dod o hyd i gyflawniadau, ac mae'r frwydr yn anodd. Meddai Li Gang, daw'r holl gyflawniadau o rydyn ni bob amser yn ymarfer y “Staff yn gyntaf, cwsmer yn gyntaf, o ansawdd yn gyntaf, er gogoniant y wlad”Athroniaeth fusnes, ac yn ddi -syfl ar hyd y cyfeiriad cywir i wybod y llwyth trwm, gwefru dro ar ôl tro. O ran gweithrediad a chynllunio cynhyrchu’r cwmni yn 2025, pwysleisiodd y dylem, yn yr oes newydd a’r siwrnai newydd, gadw at yr “un arweinydd a dau integreiddio”, gweithredu’r polisi busnes “wyth ffocws” yn ddi -syfl, ac ymdrechu i ymateb I'r amgylchedd allanol gyda sicrwydd ein hymdrechion ein hunain, gydag agwedd torri allan, gyda mentrau diwygio a chydag dulliau arloesol. Byddwn yn ymdrechu i ymdopi ag ansicrwydd yr amgylchedd allanol gyda sicrwydd ein hymdrechion ein hunain i sicrhau y bydd y gweithrediad a'r cynhyrchiad blynyddol yn cyflawni datblygiadau newydd ac yn cyrraedd lefel newydd, er mwyn gwireddu casgliad llwyddiannus y “14eg pump- Cynllun blwyddyn ”a gosod sylfaen dda ar gyfer dechrau'r“ 15fed cynllun pum mlynedd ”.

1, i adeiladu plaid o ansawdd uchel i arwain a diogelu datblygiad o ansawdd uchel Gitane

I weithredu gofynion cyffredinol yr oes newydd o adeiladu plaid yn ddwfn, tynhau a chryfhau cyfrifoldeb rheolaeth plaid, cryfhau adeiladu a chynhyrchu a gweithredu dyfnder integreiddiad y busnes, rhowch chwarae llawn i rôl adeiladu plaid Arwain amddiffyn adeiladu plaid o ansawdd uchel i effeithiolrwydd datblygu o ansawdd uchel. Yn gyntaf, mae theori arloesol y blaid o fwrw'r enaid a grymuso, yn adeiladu sylfaen gadarn ar gyfer ymrwymiad. I ddechrau o'r arweinyddiaeth meddwl, grymuso cywir, gwella'r cadres blaenllaw yn gynhwysfawr ar bob lefel i ymgymryd â rôl y faes patrwm a gallu a chymhwysedd. Yr ail yw cryfhau'r mireinio ideolegol a'r profiad gwleidyddol, gwella'r pŵer i feiddio ei wneud, a hyrwyddo'r cadres blaenllaw i wneud y cyfrifoldeb yn y galon, i chwarae ar yr ysgwyddau. Yn drydydd, cryfhau'r hyfforddiant a'r ymarfer proffesiynol, gwella'r gallu i wneud. Yn bedwerydd, i gryfhau maes hyfforddiant llinell gyntaf ac arddull hyfforddiant, i wella effeithiolrwydd da. Mynnu cwrdd ag anawsterau a gwneud pethau'n effeithiol. Yn bumed, sefydlu canllaw dewis a chyflogaeth cywir, gan ddewis y doeth a'r galluog, fel bod gan cadres da, doniau da le, fel bod y rhai sy'n chwarae rôl yn y cylch lliw. Chweched, Cadwch at y cyfuniad o reolaeth lem + cariad, cymhellion i chwarae'r grym, gwneud y gorau o'r amgylchedd a'r driniaeth, fel bod y fenter yn barod i wneud allan o berfformiad y dalent i setlo i lawr, dychwelyd i galon y safle .

2.Implement Tasgau dau gyfarfod y grŵp heb gyfaddawdu

Dylem astudio a deall ysbryd dau gyfarfod y grŵp o ddifrif, a gweithredu tasgau Gitane a drefnwyd yn adroddiad dau gyfarfod y grŵp yn ddi -ffael.Yn gyntaf, Dadelfennu a Gweithredu Adroddiad Cyfarfod Pwyllgor Ehangedig Pwyllgor, Gitane i gynnal y safle arweiniol rhyngwladol ym maes y tasg aloi gwresogi trydan ”Tasg.Yr ailyw dadelfennu a gweithredu adroddiad Cyngres y gweithiwr, “Ymchwil a datblygu geothermol a chynhyrchu ansawdd sefydlog a chymhwysedd deunyddiau electrothermol”, “Geothermol i gydgrynhoi'r safle blaenllaw mewn segmentau marchnad” dwy dasg. Yn drydydd, dadelfennu a gweithredu adroddiad Cyngres y gweithiwr, “Dylai Gitane ddatrys problem cydymffurfio ag asedau, a hyrwyddo tasg y datganiad rhestru”.

3.Practicing gwaith caled a sgiliau mewnol cryf

Efallai y bydd yr economi fyd-eang gyfredol yn disgyn i sefyllfa twf isel tymor hir, diwygio ac agor am fwy na 40 mlynedd, mae'r oes o wneud arian wrth y gwynt ac oes difidendau wedi dod yn hanes. Mae'r farchnad Gwresogi Trydan yn hynod gystadleuol, mae angen i ni weithio'n galed, gan ymarfer gwaith go iawn, gwaith mewnol cryf, i ddilyn deddfau'r farchnad a deddfau busnes, dychwelyd i synnwyr cyffredin, cadw at synnwyr cyffredin, chwilio am y gwres trydan marchnad, y galw gwirioneddol am bob senario cais, a cheisio datblygiad y fenter.Yn gyntaf, rhaid inni ymarfer pwls yr amseroedd. Mae'r amseroedd yn datblygu, mae technoleg yn symud ymlaen, mae galw'r farchnad hefyd yn newid. Mae hyn yn gofyn i ni ddeall yr amgylchedd, deall y sefyllfa, deall tuedd datblygu a newid, alinio pwls yr amseroedd, mynd yn ddwfn i'r farchnad, yn ddwfn i'r cwsmer, yn ddwfn i'r olygfa, i ddeall gwir anghenion y Cwsmeriaid y farchnad, ac yna yn ôl gwir anghenion cwsmeriaid y farchnad, dyrannu adnoddau, ymchwil ac datblygu ac arloesi, trawsnewid, cynhyrchu a darparu maes, trawsnewid y farchnad.Ail, dylem ymarfer sgiliau mewnol rheoli heb lawer o fraster. Mae oes rheolaeth flêr wedi mynd heibio ers amser maith, ac mae angen i ni ymarfer sgiliau gwirioneddol rheoli heb lawer o fraster, cydlynu pob manylyn, ei reoli yn ei le, a gwella effeithlonrwydd gweithredol y fenter, er mwyn gwrychu yn erbyn yr heriau anfantais a ddygwyd gan y sefyllfa allanol lem.Thrydydd, dylem ymarfer sgil fewnol rheoli ansawdd i sicrhau y bydd y strategaeth o gynhyrchion o ansawdd uchel o ansawdd uchel yn cael eu gweithredu, a sicrwydd ansawdd da yw'r rhagofyniad a'r sylfaen ar gyfer ehangu'r farchnad. Y “gafael sylfaenol i ail-lunio’r patrwm rheoli ansawdd”, “craidd y broblem ansawdd a’r 10 menter” a thymor hir arall a ailadroddir i roi sylw manwl iddo ar waith.Phedwerydd, yn ddi -syfl yn deall pob lefel o feincnodi a chreu gwerth. Eglurwch gyfrifoldebau swyddogaethol arweinwyr ar bob lefel, i'r mecanwaith amserlennu sefydliadol, nid yn unig i weithredu meincnodi unedau yn rheolaidd ar bob lefel, ond hefyd i'r bwlch, y bwlch ar ôl y mesurau gwella i ddod i rym, er mwyn sicrhau bod yr effeithlonrwydd ( yn enwedig effeithlonrwydd dynol), effeithiolrwydd y gwelliant.Pumed, gafael yn y gefnogaeth cymorth talent. 2025 Mae'r sefyllfa'n anawsterau mwy difrifol yn herio fwyfwy mawr, rhaid inni barhau i wneud gwaith da o gyflwyno a hyfforddi talent, yn ôl y rhaglen cynllunio talent tair blynedd, parhau i wella gallu busnes, gallu rheoli, gallu arweinyddiaeth, gallu arweinyddiaeth, gallu i gyflawni eu dyletswyddau, i osod y sylfaen ar gyfer gwireddu dangosyddion uchel tasgau caled yn anhyblyg.

4.Insist ar wneud yr hyn sy'n anodd ond yn iawn, a cheisio ansawdd gan y newydd.

Mynnu gwneud y peth caled a iawn, a hyrwyddo arloesedd technolegol yn ddigymysg fel y cystadleurwydd craidd, y cystadleurwydd cyntaf.Yn gyntaf, cadw at adeilad y blaid i arwain arloesedd gwyddonol a thechnolegol, gwneud “arweinyddiaeth wleidyddol, arweinyddiaeth adeiladu pleidiau, arweinyddiaeth meddwl”, gyda thîm Ymchwil a Datblygu da, yn benderfynol o wasanaethu'r wlad gyda gwyddoniaeth a thechnoleg, deunyddiau gwresogi trydan i wasanaethu'r gwlad, i wella'r patrwm a'r teimlad ar gyfer gogoniant y wlad.Yr ailyw cadw at arloesi gwyddonol a thechnolegol i adeiladu argae “ffos” cystadleuaeth gitane. I “Prosesu Ystafell Ymchwil Technoleg”, “Ystafell Ymchwil Technoleg Defnyddwyr”, “Ystafell Ymchwil Deunyddiau Newydd Gwresogi Trydan”, “Labordy Weldio Strwythur Sylfaenol“ Swyddfa Ymchwil Technoleg Proses ”,“ Swyddfa Ymchwil Technoleg Defnyddwyr ”,“ Swyddfa Ymchwil Deunyddiau Newydd ”,“ Swyddfa Ymchwil Weldio ”, cryfhau anawsterau technoleg proses y llinell gynhyrchu yn gyson, pwyntiau poen, pwyntiau tagu, blocio pwyntiau, cryfhau ymchwil a gwasanaethau technoleg defnyddwyr yn gyson, cryfhau ymchwil a thrawsnewid deunyddiau newydd blaengar yn gyson ar gyfer Gwresogi trydan a deunyddiau weldio arbennig, i wella mantais gystadleuol technoleg a deunyddiau Gitane.Nhrydydd, yn cyflwyno ac yn meithrin doniau arloesol yn gyson. Dirlawn dyraniad adnoddau arloesi gwyddonol a thechnolegol, parhau i gynyddu buddsoddiad Ymchwil a Datblygu i fwy nag 8%, cynyddu cyflwyno gradd meistr rhagorol a gradd doethur, a chynyddu tyfu talentau newydd.Phedwerydd, cryfhau Mecanwaith Gwerthuso Rheoli Arloesi Arloesi. Arloesi Mecanwaith yw'r allwedd, i ddefnyddio doniau gwyddoniaeth a thechnoleg arloesi cyfraniad ac incwm perfformiad, gwobrau, gwerthuso talent, cylchdroi swyddi sy'n gysylltiedig â'r lwfans teitl a gyhoeddir sy'n gysylltiedig â'r anrhydedd, gyda mecanwaith arloesi gwyddoniaeth a thechnoleg i ysgogi bywiogrwydd arloesi, gwella, gwella, gwella, gwella bywiogrwydd, gwella bywiogrwydd, effeithiolrwydd arloesi, i'r ansawdd newydd.Pumed, cryfhau trawsnewid cyflawniadau gwyddonol a thechnolegol, gwella ansawdd arloesi. Er mwyn cryfhau arloesedd y farchnad sy'n canolbwyntio ar alw ymhellach, yn effeithiol trwy gwsmeriaid y farchnad, ymchwil senarios cymwysiadau, gwella perthnasedd ac effeithiolrwydd arloesedd gwyddonol a thechnolegol, ar gyfer cynhyrchion newydd, deunyddiau newydd a chefnogi ymchwil a datblygu prosesau paratoi mewn -Depth a thrylwyr, gan geisio gwir ateb, ceisio datrysiad cadarnhaol, ceisio datrysiad da iawn i wneud trawsnewidiad cynhyrchu da ar y safle a thrawsnewid y werthusiad yn y farchnad.

5, cariwch y “pedair mil o ysbryd” ymlaen i ehangu'r farchnad, twf sefydlog

Mae'r pwysau ar i lawr ar yr economi wedi cynyddu, mae'r galw effeithiol yn ddigonol, mae allforion yn cael eu blocio, ac mae twf busnes wedi dod ar draws heriau mawr. Ehangu'r farchnad, sefydlogi twf, ceisio datblygiadau arloesol yw'r brif flaenoriaeth, y brif dasg.Yn gyntaf, dylem benderfynu “teithio miloedd o fynyddoedd, meddwl am filoedd o ffyrdd a modd, siarad miloedd o eiriau a dioddef miloedd o boenau”, a gwneud pob ymdrech i ddatblygu’r farchnad, gweld y canlyniadau a sefydlogi twf.Heiliwn, yn unol â Marchnad Beijing, gwnewch waith da yn y farchnad ddomestig, allan o'r wlad i'r byd i wneud gwaith da yn y farchnad allforio, sefydlu mapiau gwerthu, a gwneud ymdrechion i wneud marchnad drylwyr yn ôl rhanbarth .Nhrydydd, yn ddi-liw, gweithredwch y “ymarfer cost isel iawn i leihau prisiau cydnawsedd ar i lawr â'r farchnad ganol-ystod i ehangu'r sylfaen cwsmeriaid, mae prisiau nicel-crome ar waith, i fanteisio ar ehangu cyfran y farchnad nicel-crôm nicel i gynyddu gwerth cynhyrchu, a gwaith caled i ddisodli'r gyfran o gymheiriaid tramor i wella proffidioldeb strategaeth farchnata cynhyrchion newydd a fewnforir ”.Phedwerydd. Yn ôl y mis i amgyffred trefniadaeth yr amserlennu, gweithredu arian parod.Pumed. , er mwyn adeiladu “ail gromlin twf” gweithrediad a datblygiad y fenter.

6. Cryfhau ymdrechion i hyrwyddo trawsnewid digidol a galluogi datblygiad o ansawdd uchel

Wrth ddiwygio dyfnhau'r fenter sefydlwch ganolfan ymchwil a hyrwyddo ddigidol, arweinydd cwmni clir fel cyfarwyddwr y ganolfan, yw agor, yn benderfynol o hyrwyddo trawsnewid digidol mentrau, cyflymu'r hyfforddiant “Jitai Ann Digital Staff” i Adeiladu ar gyfer datblygiad o ansawdd uchel y cwmni o rymuso cyflymiad carlam.Yn gyntaf, Rhaid i ni wneud iawn am ein meddwl i wthio ymlaen. Dylai'r ganolfan ymchwil i gynyddu datblygiad cyflym a chyson awtomeiddio a digideiddio yn 2025 fod â chynnydd sylweddol ac amlwg, i deimlo awtomeiddio a digideiddio'r prosiect, yr wyneb, effeithlonrwydd y newidiadau cadarnhaol sydd wedi digwydd ar gyfer hyrwyddo dodwy wedi hynny yn dilyn hynny sylfaen dda.Ail, dylem i bob pwrpas hyrwyddo awtomeiddio llwytho tri cham, weldio puro, llwytho a dadlwytho set o ingots a phrosesau eraill yn eu cyfanrwydd, awtomeiddio llinell dreigl, awtomeiddio pecynnu gwifren bras a mân, lluniadu gwifren ac anelio awtomeiddio.Nhrydydd, hyrwyddo MES, rheoli warws, integreiddio busnes ac ariannol, rheoli ansawdd, rheoli Ymchwil a Datblygu a digideiddio technoleg gwybodaeth arall a phrosiectau eraill.Phedwerydd, bydd y Ganolfan Ymchwil a Hyrwyddo Digidol yn cael ei defnyddio'n gyflym.Pumed.Chweched, mae angen cryfhau cyfranogiad gweithredol ac integreiddio gweithredol yr holl unedau a phroffesiynau, yn benodol, mae angen pwyso llaw pob uned i arwain wrth drefnu cyfranogiad gweithredol yr uned wrth integreiddio'r cyfrifoldeb.Seithfed, y ganolfan ymchwil a hyrwyddo i gryfhau'r trefniadaeth a'r amserlennu dyddiol, gan adrodd yn ôl mis, lefel uchel i hyrwyddo amserlennu.Wythyw amgyffred y Chwyldro Ynni Gwyrdd a Chyfleoedd Datblygu Deallusrwydd Artiffisial, hyrwyddo'r trawsnewidiad digidol yn egnïol i wella effeithlonrwydd, deall integreiddiad ynni a rheoli carbon, bachu cyfleoedd datblygu ffotofoltäig + storio + nwy + nwy i drydan, i greu egni gwyrdd gitane ac egni gwyrdd gitane ac Cystadleurwydd carbon, cystadleurwydd digidol.

Mae Gŵyl y Gwanwyn yn agosáu, mae Li Gang hefyd yn cyflwyno gofynion clir i arweinwyr ar bob lefel weithredu ysbryd wyth darpariaeth y Llywodraeth Ganolog yn llym, gan gadw at ddisgyblaeth gwyliau glân yn llwyr a deall diogelwch, tân, diogelu'r amgylchedd, sefydlogrwydd a gwaith arall.

Yng Ngŵyl y Gwanwyn yn agosáu, Li Gang ar ran Pwyllgor Plaid y Cwmni a Thîm Arweinyddiaeth y Cwmni i bob cadres a gweithwyr a'u teuluoedd i dalu bore da, gan ddymuno iechyd da i bawb, gweithio'n dda, teulu hapus, yn y Flwyddyn Newydd , gweithio gyda'n gilydd, a chydweithio i chwarae chwarter da “agor drws” y frwydr allweddol.